Como preparar uma avaliação conjunta de candidatos com evidências.
A avaliação conjunta deve comparar evidências com os critérios acordados. Mantenha impressões sem fundamento separadas e registre onde entrevistadores observaram coisas diferentes.
Adapte o fluxo à sua tarefa.
Reúna observações sob os critérios acordados e compare as evidências reais obtidas por cada entrevistador. Registre diferenças de cobertura separadamente de conclusões conflitantes, mantendo impressões fora das evidências pontuadas, salvo quando justificadas.
- O que você fornece
- Notas do painel e critérios de avaliação acordados.
- O que você recebe
- Avaliação organizada por evidências sem decisões de contratação automatizadas.
Veja a entrada e o resultado.
Entrada e saída ilustrativas · exemplo didático, não uma execução real do WebAct
Exemplo campo
Interviewer A observed strong debugging reasoning. Interviewer B did not assess debugging. No further evidence supplied.
Exemplo completo
Debugging evidence: interviewer A reports strong reasoning; request the specific observed example for the debrief record. Coverage gap: interviewer B did not assess this skill. Interpretation: this is unequal coverage, not conflicting negative evidence. Next step: review A's example against the agreed rubric before drawing a hiring conclusion.
Carregue esta entrada no prompt e copie para o WebAct para testar a tarefa. Seu resultado pode ser diferente da ilustração.
Decisões e solução de problemas.
Uma habilidade não testada deve contar como resultado negativo da entrevista?
Marque-a como não avaliada. Falta de cobertura e fraqueza demonstrada são constatações diferentes e podem exigir próximos passos distintos.
Por que a avaliação vira uma disputa de impressões gerais?
Volte aos critérios, exemplos e referências de pontuação. Pergunte o que foi observado e a qual requisito isso responde.
Teste com sua própria fonte.
Substitua o exemplo pelo seu material no prompt. Mantenha os requisitos necessários e copie a tarefa para o WebAct.
Personalizar e copiar a tarefa ↑