推測で年収を作らず求人の給与を調べる方法。
求人票に書かれた報酬だけを抽出します。不完全な表現から年収を推定せず、通貨、期間、範囲、条件を保ってください。
作業手順をタスクに合わせましょう。
明記された下限と上限を通貨、支払期間、雇用条件とともに取り出します。基本給、賞与、歩合、福利厚生を分けてください。条件文を残し、通貨や労働時間がない場合は根拠のない年収を計算せず不足と示します。
- 用意するもの
- 表示されている求人情報。
- 得られるもの
- 推測なしで明記された報酬範囲と通貨。
入力と結果を確認しましょう。
説明用の入力と出力 · 実際の WebAct 実行ではない学習用サンプル
入力項目サンプル個
Job ad states $25–$30 per hour for part-time work.
完成例
Range: $25–$30; period: hour; schedule: part-time. Annual compensation is not supplied.
この入力をプロンプトに読み込み、WebAct にコピーして試してください。結果は掲載例と異なる場合があります。
判断のポイントとトラブル対処。
時給の範囲を自動で年収に換算できますか？
有給の時間数と週数が明示され、無給時間の仮定がある場合に限ります。推定を示す場合も元の時給範囲を併記してください。
同じ求人で勤務地ごとの給与範囲が違うのはなぜですか？
場所や等級で報酬が異なる場合があります。上下限を組み合わせず、各範囲とその勤務地を残してください。
自分の資料で試しましょう。
タスクのプロンプト内の例を自分の資料に置き換えてください。必要な要件を残し、タスクを WebAct にコピーします。
タスクを調整してコピー ↑